Путин поручил разработать стратегию кадрового развития до 2036 года: что изменится

Среди поручений — новые правила стажировок, цифровые портфолио для соискателей и обязательные навыки ИИ в профстандартах

Владимир Путин подписал перечень поручений по итогам заседания Госсовета по вопросам подготовки кадров. Правительству поручено до 1 декабря 2026 года разработать и утвердить стратегию кадрового обеспечения экономики и адаптации рынка труда к технологическим изменениям на период до 2036 года. К ее разработке привлечены Сбербанк, Агентство стратегических инициатив, «Росатом», «Роскосмос» и «Ростех».

Документ охватывает несколько направлений, которые напрямую касаются работников и соискателей.

Стажировки получат юридический статус. Впервые в законодательстве появится понятие «стажер» и «трудоустройство на стажировку» — стажировка будет определена как вид срочных трудовых отношений для получения первичного опыта. Это означает, что стажеры получат трудовые права, которых сейчас нередко лишены.

Для целевого обучения введут новые обязательства. Компании, которые берут студентов на целевое обучение, должны будут обеспечить им наставника и выплачивать стипендию в денежной форме. Студенты смогут рассчитывать на конкретные прописанные обязательства со стороны будущего работодателя еще в период учебы.

Появится цифровое карьерное портфолио. На платформе «Работа в России» можно будет сформировать электронное досье с данными об образовании, квалификациях и опыте работы — с подтягиванием данных из Рособрнадзора, Социального фонда и ФНС.

Навыки ИИ войдут в профессиональные стандарты. Правительству поручено внести в образовательные стандарты и профстандарты требования по работе с технологиями искусственного интеллекта. Это коснется всех отраслей экономики.

Почему это важно: большинство этих изменений пока в стадии разработки и вступят в силу не сразу. Но направление понятно: государство системно перестраивает связь между образованием и рынком труда. Если вы сейчас учитесь или рассматриваете целевое обучение, стоит следить за новыми правилами — они могут заметно улучшить условия для студентов. А требование по навыкам ИИ в профстандартах — сигнал, что осваивать эти инструменты стоит уже сейчас, не дожидаясь, пока это станет обязательным.

Источник